По словам источников, близких к компании, большая часть изменений, о которых может быть объявлено уже в конце этого месяца, будет направлена на те подразделения компании, которые испытывают трудности. Связи с общественностью, маркетинг, исследования, непрофильный бизнес и попытки закрепиться в некоторых регионах, которые дали слабые результаты, будут рассматриваться в качестве потенциальных целей реорганизации.
Глава Yahoo! Скотт Томпсон, активно взявшийся за руководство, обратился к услугам Boston Consulting Group, которая должна помочь компании сфокусироваться на инициативах роста, а также определить наилучший путь для развития Yahoo!, отмечает источник.
На сегодняшний день в компании работают 14,1 тысячи человек.
В январе этого года компанию покинул один из основателей и бывший генеральный директор Джерри Янг. А в феврале Уahoo! лишилась четырех членов совета директоров, среди которых был председатель совета директоров Рой Босток.Читайте также: Золото стабилизировало свои показатели на торгах
